今年の４月会社の営業所閉鎖により失業しました。
平成２０年度の市県民税を６月に全期分一括で納めました。
失業保険の給付は来年2月で終了します。失業者には何らかの免除が
あると聞いたのですがどうなんでしょうか
平成２０年度の市県民税を６月に全期分一括で納めました。
失業保険の給付は来年2月で終了します。失業者には何らかの免除が
あると聞いたのですがどうなんでしょうか
住民税の税源移譲によるものなら、平成２０年度（平成１９年度の所得）が、前年度の所得よりも低い方なので、対象外です。（今年度のみです。）
国民年金なら、他の方の回答の通りです。
国民健康保険なら、質問者の場合は、来年４月からです。４～６月は仮計算分、７～３月は確定分です。
国民年金なら、他の方の回答の通りです。
国民健康保険なら、質問者の場合は、来年４月からです。４～６月は仮計算分、７～３月は確定分です。
この度、9年間勤めた会社を辞め、旦那の転勤先について引っ越しました。
今月の19日までは前職の有給休暇を消化中です。退職後、失業保険を申請したいのですが、旦那の扶養に入ると失業保険
が申請出来ないという人と、出来る、という人がいて混乱しています。
どこかに相談したいのですが、どこに相談してよいかもわからず…
無知でお恥ずかしいのですが教えていただけますでしょうか。
今月の19日までは前職の有給休暇を消化中です。退職後、失業保険を申請したいのですが、旦那の扶養に入ると失業保険
が申請出来ないという人と、出来る、という人がいて混乱しています。
どこかに相談したいのですが、どこに相談してよいかもわからず…
無知でお恥ずかしいのですが教えていただけますでしょうか。
扶養になったら失業手当を受給できないのではなくて、失業手当を受給していると収入アリとして扶養になれない場合があるという事です。もしあなたがフルタイムで働いていたのであれば、おそらく扶養の範囲を超える収入となりますので受給期間中は扶養になれないので、国保等に加入することになります。
社保の扶養に関してはご主人の所属する保険組合の規定によります。詳しいことはご主人の会社の担当者に聞いてもらってください。
社保の扶養に関してはご主人の所属する保険組合の規定によります。詳しいことはご主人の会社の担当者に聞いてもらってください。
雇用保険被保険者証について。
今度、働く事になった勤務先で、『雇用保険被保険者証』を持っていかなくてはならないのですが、どうしても見当たりません。
母の年金手帳には保険者証がホ
チキスでとめてあって細長い紙切れというのは分かったのですが、これをもらった記憶がありません。
ちなみに私は最近引越しをして年金手帳を再交付したばかりです。
所持している書類で関係ありそうなものは
前職場からもらった
『健康保険資格喪失証明書』
失業保険受給の時に使った
『雇用保険受給資格者証』
ぐらいなのですが、代わりにならないでしょうか？
また、代わりにならない場合、雇用保険被保険者証は再交付は前職場に問い合わせなければならないのでしょうか？
回答よろしくお願い致します。
今度、働く事になった勤務先で、『雇用保険被保険者証』を持っていかなくてはならないのですが、どうしても見当たりません。
母の年金手帳には保険者証がホ
チキスでとめてあって細長い紙切れというのは分かったのですが、これをもらった記憶がありません。
ちなみに私は最近引越しをして年金手帳を再交付したばかりです。
所持している書類で関係ありそうなものは
前職場からもらった
『健康保険資格喪失証明書』
失業保険受給の時に使った
『雇用保険受給資格者証』
ぐらいなのですが、代わりにならないでしょうか？
また、代わりにならない場合、雇用保険被保険者証は再交付は前職場に問い合わせなければならないのでしょうか？
回答よろしくお願い致します。
お持ちの「雇用保険受給資格者証」に雇用保険被保険者番号が記載されていませんか？
記載されていればそれで代用できます。
雇用保険に加入する際、雇用保険者番号は基本的に１人１番号なので、もし加入歴があれば同じ番号を使用することになっています。
「雇用保険被保険者証」が必要な訳ではなく被保険者番号が分かるものであればいいのです。
記載されていればそれで代用できます。
雇用保険に加入する際、雇用保険者番号は基本的に１人１番号なので、もし加入歴があれば同じ番号を使用することになっています。
「雇用保険被保険者証」が必要な訳ではなく被保険者番号が分かるものであればいいのです。
扶養について
今月末で失業保険の受給が終わります。
今年４月までの収入と失業保険で１１０万円くらいになります。
よく、「扶養に入るには収入が１３０万円まで」というのを聞きますが、これからパートで働く予定なのですが１２月末までの収入が２０万を超えたら扶養にはいれないのでしょうか？
今月末で失業保険の受給が終わります。
今年４月までの収入と失業保険で１１０万円くらいになります。
よく、「扶養に入るには収入が１３０万円まで」というのを聞きますが、これからパートで働く予定なのですが１２月末までの収入が２０万を超えたら扶養にはいれないのでしょうか？
「年間収入130万円未満」とは、今後の収入が対象ですから、4月までの収入や失業給付金は野増いて結構です。今後得るであろう1年間の収入が130万円未満ということは、1ヶ月の給与が「108,333円以下」であれば130万円未満となります（108,333円×12ヶ月=130万円未満）。したがって、逆に申し上げますと、今後の月額給与が108,334円以上となることが見込まれるようであれば「被扶養者」とは認められないということになります。
友人は１年程休職し、傷病手当をもらって生活していました。数ヶ月前に仕事は退職という形をとり、家でのんびり休養していたのですが、最近お医者様から、
もう仕事をしても大丈夫と言われ、傷病手当から失業保険に切り替えようと職安に手続きに行ったらしいのです。が、失業保険の手続きには免許証かパスポートが無いとダメだと言われたみたいです。この場合は失業保険の申請はできないのでしょうか？
もう仕事をしても大丈夫と言われ、傷病手当から失業保険に切り替えようと職安に手続きに行ったらしいのです。が、失業保険の手続きには免許証かパスポートが無いとダメだと言われたみたいです。この場合は失業保険の申請はできないのでしょうか？
写真付の住民基本台帳カードで申請可能です。
または、『住民票の写しまたは印鑑証明の何れか』と『健康保険証』 両方。
正確には、パスポートも住民票写しとかと同じ部類になり、そのうち2つとなります。
または、『住民票の写しまたは印鑑証明の何れか』と『健康保険証』 両方。
正確には、パスポートも住民票写しとかと同じ部類になり、そのうち2つとなります。
無知で恥ずかしいんですが、
社会保険、厚生年金について知りたいです。
今までは、時給９００円、１日７時間、月２０日勤務の
フルタイムのパートをしていて、
その会社の社保と厚生年金に加入していました。
毎月の保険料は６０００円程、厚生年金は１００００円程
引かれていました。
退職して、現在 失業保険を受給しています。
（主人の会社は、失業保険受給中は扶養に入れないため）
国保と国民年金に加入しました。
毎月の保険料が１５０００円、年金も１５０００円かかります。
社保の保険料は、会社で半額負担してくれていると聞きますが、
年金も負担してくれていたのでしょうか？？
また、失業保険の受給後は、フルタイムの仕事を見つけるか、
主人の扶養に入ろうか迷っています。
扶養に入ると、保険料や年金の負担はないみたいだけど、
「配偶者控除制度はなくなる予定だって、以前ニュースでやってたよ」
て主人に言われました。
本当ですか？？
無知でスミマセン・・・。
社会保険、厚生年金について知りたいです。
今までは、時給９００円、１日７時間、月２０日勤務の
フルタイムのパートをしていて、
その会社の社保と厚生年金に加入していました。
毎月の保険料は６０００円程、厚生年金は１００００円程
引かれていました。
退職して、現在 失業保険を受給しています。
（主人の会社は、失業保険受給中は扶養に入れないため）
国保と国民年金に加入しました。
毎月の保険料が１５０００円、年金も１５０００円かかります。
社保の保険料は、会社で半額負担してくれていると聞きますが、
年金も負担してくれていたのでしょうか？？
また、失業保険の受給後は、フルタイムの仕事を見つけるか、
主人の扶養に入ろうか迷っています。
扶養に入ると、保険料や年金の負担はないみたいだけど、
「配偶者控除制度はなくなる予定だって、以前ニュースでやってたよ」
て主人に言われました。
本当ですか？？
無知でスミマセン・・・。
はい、年金も会社負担分があります。
ですので、国民年金と厚生年金では受け取れる金額が全然違いますよ。
配偶者控除は廃止の予定です。
もともと高校無料化や子供手当の財源になる予定でした。
ところが、子供手当が満額の２６，０００円はまず出せそうになくなったので、控除は廃止すべきではないという声も与党内でもあがっており、廃止が中止になる可能性もあります。
但し、増税好きな民主党なので、まぁ廃止されるとおもったほうがいいのかもしれません。
扶養かフルタイムかは、いくら収入がほしいのかによると思います。
ですので、国民年金と厚生年金では受け取れる金額が全然違いますよ。
配偶者控除は廃止の予定です。
もともと高校無料化や子供手当の財源になる予定でした。
ところが、子供手当が満額の２６，０００円はまず出せそうになくなったので、控除は廃止すべきではないという声も与党内でもあがっており、廃止が中止になる可能性もあります。
但し、増税好きな民主党なので、まぁ廃止されるとおもったほうがいいのかもしれません。
扶養かフルタイムかは、いくら収入がほしいのかによると思います。
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